防疫微解封後，開啟新上班模式！ 國內產業及企業營運已陸續受到COVID-19疫情影響，層面包括人員出勤、業務推展及生產營運等。因應疫情的問題，很多公司都受到影響，有些需要隔離或是A/B分流上班的需求，讓公司造成較大的人力及停業損失，進而造成公司金流問題而必須裁員或結束營業；為了要因應後防疫微解封後企業避免陷入此窘境，企業便逐漸導向電子化及雲端化管理，隨著時代的演進，現在也越來越多消費模式或作業流程也都漸漸趨向電子化或無紙本作業。 傳統上班作業模式 只能使用紙本表單作業，至於業務或外務人員基本上無法管控進度，只能靠績效或外務人員回報進度，回報明細說明可能也不盡完善及即時性不足，若有使用系統也需要人員回到公司後才能進行補單作業，造成資訊同步性差且時效遞延狀況。 後防疫微解封後電子化作業 網頁平台系統內容包含CRM及進銷模組，除了有行事曆可以有效管理外務人員目前行程，也另外有人員工作單可以有效管理各部門各人員對於工作的進度處理狀況，由於系統是架構在網路平台，所以使用者可以隨時登入系統回報資訊及安排行程。 電子化作業的好...